FAQ dla opiekunek i opiekunów

Opieka24-7 to polska firma, która współpracuje z opiekunkami i opiekunami osób starszych na podstawie umowy zlecenia i organizuje ich legalną pracę w Niemczech.

Współpracujemy z niemieckimi rodzinami i zapewniamy organizację wyjazdu, legalną umowę zlecenia z ubezpieczeniem w ZUS oraz wsparcie podczas zlecenia.

Stawiamy na legalność, jasne warunki i stały kontakt. Opiekunka lub opiekun pracuje na podstawie umowy i otrzymuje wymagane dokumenty.

Nie zostawiamy osób wyjeżdżających samych z problemami. Masz kontakt z zespołem i wsparcie organizacyjne.

Tak. Pracujesz na podstawie polskiej umowy zlecenia z Opieka24-7 Grupa Sp. z o.o. – ze składkami ZUS i zaświadczeniem A1.

Wyjazd do Niemiec organizujemy zgodnie z unijnymi przepisami o zabezpieczeniu społecznym – z zaświadczeniem A1 z ZUS.

Dokument A1 potwierdza, że jesteś ubezpieczona lub ubezpieczony w Polsce i możesz legalnie pracować w innym kraju UE.

Dokument przygotowywany jest przed rozpoczęciem pracy.

Tak. Jesteś ubezpieczona lub ubezpieczony w Polsce (ZUS/NFZ), a w Niemczech korzystasz z leczenia na podstawie karty EKUZ. Jak ją wyrobić, wyjaśniamy w poradniku o A1 i EKUZ.

Tak. Opieka24-7 Grupa Sp. z o.o. odprowadza składki ZUS oraz należne podatki zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Wynagrodzenie zależy od znajomości języka niemieckiego, doświadczenia, zakresu obowiązków oraz konkretnego zlecenia.

U nas średnio około 2 490 € netto miesięcznie, przy opiece nad dwiema osobami więcej. Kwotę netto znasz zawsze przed wyjazdem – jest zapisana w ofercie i w umowie.

Wynagrodzenie wypłacamy co miesiąc – do 10. dnia następnego miesiąca, przelewem na Twoje konto.

Tak. Jest premia świąteczna, premia lojalnościowa, premie za wybrane zlecenia, dodatek za pracę w święta oraz premia za polecenie nowej opiekunki lub opiekuna: 150 € brutto zamiast 50 € brutto za osoby polecone do 31 grudnia 2026 r. (polecona osoba może zacząć pracę do 31 marca 2027 r.); premię przelewamy na Twoje konto, gdy polecona osoba przepracuje co najmniej miesiąc. Polecać może każdy, nie tylko nasze opiekunki i opiekunowie. Dni ustawowo wolne (np. Boże Narodzenie, Wielkanoc) są płatne podwójnie: +100 % stawki dziennej. Jak działa program poleceń, wyjaśniamy w poradniku Program poleceń opiekunek.

Tak. Organizujemy i opłacamy transport do Niemiec oraz powrót po zakończeniu zlecenia.

Tak. Każda opiekunka i każdy opiekun ma zapewniony osobny pokój w domu podopiecznego.

Tak. Wyżywienie jest zapewnione w miejscu wykonywania pracy.

Czas pracy, przerwy i dni wolne ustalane są indywidualnie zgodnie z umową oraz warunkami konkretnego zlecenia.

Masz stały kontakt z koordynatorem. W przypadku poważnych problemów reagujemy i w razie potrzeby organizujemy zmianę miejsca pracy.

Standardowy wyjazd trwa zwykle od 8 do 16 tygodni. Inne okresy ustalane są indywidualnie.

Tak, jeżeli obie strony są zadowolone ze współpracy.

Podstawowa znajomość języka niemieckiego jest mile widziana, ale nie zawsze konieczna.

Im lepszy język, tym większy wybór zleceń i wyższe możliwe wynagrodzenie.

Doświadczenie w opiece jest dużym atutem, ale pomagamy również osobom, które dopiero zaczynają pracę w tej branży.

Zgłosić mogą się osoby zainteresowane legalną pracą jako opiekunka lub opiekun osób starszych w Niemczech.

Najszybciej wypełnij formularz zgłoszeniowy. Po otrzymaniu zgłoszenia skontaktujemy się z Tobą i omówimy możliwe zlecenia.

Nie. Formularz jest pierwszym krokiem do kontaktu. Warunki pracy i umowa są omawiane indywidualnie przed rozpoczęciem współpracy.

Tak. Administratorem danych jest Opieka24-7 Grupa Sp. z o.o.

Dane przetwarzane są zgodnie z RODO oraz naszą polityką prywatności.

Szczegóły znajdziesz tutaj: Polityka prywatności.

Najważniejsze informacje prawne znajdziesz tutaj:

Nie. Ta FAQ służy ogólnej orientacji. Decydujące są zawsze indywidualne ustalenia, dokumenty oraz podpisana umowa.